(Original)Come si calcolano i giorni di ferie e i permessi per i collaboratori domestici, e come vengono retribuiti? Esempi pratici e istruzioni per la compilazione del bollettivo MAV. Ai sensi dell’articolo 18 del CCNL , i collaboratori familiari hanno diritto a fruire di 26 giorni di ferie l’anno (escluse le domeniche e le festività infrasettimanali) sia che lavorino a mese intero, sia che lavorino ad ore, conviventi e non. Diverso sarà solamente il metodo di conteggio della retribuzione durante la loro assenza come vedremo più avanti. Il periodo di ferie è fissato dal datore di lavoro nel periodo che va da giugno a settembre, da frazionarsi in non più di due periodi all’anno. Il riposo per ferie non può assolutamente essere sostituito da una indennità sostitutiva e deve essere concesso per almeno due settimane entro l’anno di maturazione e, ulteriori due settimane, entro i 18 mesi successivi all’anno di maturazione. I giorni di ferie non godute possono essere retribuiti solo in caso di cessazione del rapporto di lavoro. Le ferie non possono essere godute durante il periodo di preavviso e di licenziamento, né durante il periodo di malattia o infortunio. per ulteriori informazioni rivolgiti al ns. CAF 🌐 http://www.CafMotta.it 📩 motta@servizicafitalia.it