(Original)私自身も決してしかめっ面ってほどではないとは思いますが、歯科医院を受診なさった際にいかにも職場の雰囲気が宜しくないようでは患者さんの不安も増すばかりでありましょう。 スタッフ間の空気が殺伐とせぬように････ 『働き方改革』が叫ばれて久しいですが、給与･就業時間･福利厚生の充実の必要性は論を待ちません。 かつては『3K』とまで言われた歯科医療従事者です。『きつい･きたない･危険』な就労環境は雇用難の時代にそぐわないモノになりましたよね。 それ故に労働環境改善は必至････昨日、専門家である社会保険労務士さんをお招きしてざっくばらんな院内ミーティングセミナーを企画してみました。 毎月結構な額を引かれてる社会保険・厚生年金制度の基本事項から産休育休制度に至るまで、長く顧問をお願いしてる社労士さんに細部に渡りレクチャーしていただいたようです。 医院にとって不利益なことであっても私が気が付いてあげられなかった環境改善点の意見も遠慮なく質問できるように私は席を外しておきましたが、より良き明日の為に意見を反映させて更に『働きやすい職場』を目差し心掛けて参ります。(^^;) #いわき市 #歯医者 #医療法人SDC 酒井歯科医院 #社会保険労務士 #働きやすい職場