(Original)Le bilan de compétences : Un outil stratégique pour les employés et l'entreprise 🛠️ Le bilan de compétences dépasse largement le cadre d'une simple évaluation des aptitudes professionnelles. Il s'agit d'un véritable levier pour améliorer le bien-être au travail, la productivité et même la santé financière de l'entreprise. Premièrement, cette démarche permet une augmentation significative de l'estime de soi des employés (+48 %), essentielle pour stimuler la motivation et la créativité. De plus, elle favorise une meilleure adéquation entre les compétences des employés et leurs postes, améliorant ainsi l'efficacité organisationnelle de 18 %. Les effets positifs ne s'arrêtent pas là : réduction du stress (-38 %), de l'épuisement professionnel (-39 %), et une augmentation notable de la satisfaction professionnelle (+71 %). Ces changements contribuent à une réduction de l'absentéisme et à une hausse de la productivité, des facteurs clés pour la réussite d'une entreprise. Investir dans le bilan de compétences, c'est donc choisir une approche holistique pour le développement des ressources humaines. #RessourcesHumaines #DéveloppementProfessionnel