Responsable Communication/Culture
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037240201357564
Publiée le 16/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ROCHECORBON
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
17/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et du Maire, vous effectuerez les missions suivantes :
* Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication dans le but de promouvoir la collectivité, et de valoriser le territoire.
* Concevoir et mettre en œuvre la programmation culturelle
* Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication dans le but de promouvoir la collectivité, et de valoriser le territoire.
* Concevoir et mettre en œuvre la programmation culturelle
Missions / conditions d'exercice
LES MISSIONS :
Communication :
* Participation à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité (évaluation des besoins...).
* Conception et/ou réalisation de produits de communication (mise en page et rédaction du bulletin municipal, affiches, tracts, photothèque, panneau informatique extérieur, lettre WEB...)
* Actualisation du site internet en relation avec les différents services, et de la page Facebook.
* Développement de l'E-administration (formulaires en ligne...).
* Production de contenus (recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie locale afin de les diffuser en interne et en externe).
* Assistance et conseil en communication auprès des services de la collectivité.
* Coordination de l'évènementiel (conception des visuels, des invitations, organisation de l'évènement, contact presse, communiqués...).
* Etablir le budget du service Communication
Culture :
* Création graphique de la saison culturelle et des différents supports (banderole, A0, affiche bicolor, kakémono...)
* Création de montage vidéo
* Etablir le programme spectacle et expositions de la saison
* Etablir le budget du service Culture
* Rédiger les conventions et contrats en lien avec la programmation culturelle
* Gestion des déclarations obligatoires (GUSO, SACEM, SACD...)
* Gestion et mise en place des catering et des vernissages
* Relation presse / Inscription de la programmation sur différentes plateformes numériques (Tours Tourisme, Le Prog, A la débauche)
* Développer un réseau culturel
* Gestion des stocks de la buvette de la saison
* Gestion de la billetterie
* Assurer la vente de place en Mairie
* Préparation du planning, des tâches de la régisseuse et du guichet de vente avant les spectacles
Communication :
* Participation à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité (évaluation des besoins...).
* Conception et/ou réalisation de produits de communication (mise en page et rédaction du bulletin municipal, affiches, tracts, photothèque, panneau informatique extérieur, lettre WEB...)
* Actualisation du site internet en relation avec les différents services, et de la page Facebook.
* Développement de l'E-administration (formulaires en ligne...).
* Production de contenus (recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie locale afin de les diffuser en interne et en externe).
* Assistance et conseil en communication auprès des services de la collectivité.
* Coordination de l'évènementiel (conception des visuels, des invitations, organisation de l'évènement, contact presse, communiqués...).
* Etablir le budget du service Communication
Culture :
* Création graphique de la saison culturelle et des différents supports (banderole, A0, affiche bicolor, kakémono...)
* Création de montage vidéo
* Etablir le programme spectacle et expositions de la saison
* Etablir le budget du service Culture
* Rédiger les conventions et contrats en lien avec la programmation culturelle
* Gestion des déclarations obligatoires (GUSO, SACEM, SACD...)
* Gestion et mise en place des catering et des vernissages
* Relation presse / Inscription de la programmation sur différentes plateformes numériques (Tours Tourisme, Le Prog, A la débauche)
* Développer un réseau culturel
* Gestion des stocks de la buvette de la saison
* Gestion de la billetterie
* Assurer la vente de place en Mairie
* Préparation du planning, des tâches de la régisseuse et du guichet de vente avant les spectacles
Profils recherchés
QUALITES REQUISES :
* Disponibilité, réactivité,
* Organisation, autonomie, anticipation,
* Force de proposition,
* Dynamisme.
* Travaille en relation avec l'ensemble des agents de la collectivité et les partenaires dans ses domaines de compétences.
PROFIL :
* Maitrise des différents langages de communication (écrit, oral, charte graphique, multimédia...),
* Qualités rédactionnelles et sens du dialogue,
* Bonne connaissance des outils numériques, du multimédia, des méthodes de recueil et du traitement de l'information,
* Connaissance des collectivités territoriales,
* Maitrise de l'outil informatique (INDESIGN, WORD, EXCEL, PHOTOSHOP...),
* Aptitude à la conduite de projets,
* Expérience similaire souhaitable.
* Disponibilité, réactivité,
* Organisation, autonomie, anticipation,
* Force de proposition,
* Dynamisme.
* Travaille en relation avec l'ensemble des agents de la collectivité et les partenaires dans ses domaines de compétences.
PROFIL :
* Maitrise des différents langages de communication (écrit, oral, charte graphique, multimédia...),
* Qualités rédactionnelles et sens du dialogue,
* Bonne connaissance des outils numériques, du multimédia, des méthodes de recueil et du traitement de l'information,
* Connaissance des collectivités territoriales,
* Maitrise de l'outil informatique (INDESIGN, WORD, EXCEL, PHOTOSHOP...),
* Aptitude à la conduite de projets,
* Expérience similaire souhaitable.
Contact
Contact
0247528907
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à rh@mairie-rochecorbon.fr ou par courrier :
Monsieur le Maire
Place du 8 mai 1945
37210 ROCHECORBON
Monsieur le Maire
Place du 8 mai 1945
37210 ROCHECORBON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.